About the role
Conheça o Inter Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.
Vem ser Sangue Laranja.
Get to Know Inter As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology. We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market. This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.
Become Sangue Laranja.
Sobre a vaga e missão do cargo
Você fará parte do squad de Qualidade do Release App, atuando nos produtos de Investimentos do Super App: Renda Fixa, Meu Porquinho e releases de Android e iOS. Sua missão é garantir que milhões de clientes invistam com segurança — aplicando, resgatando e acompanhando posições sem surpresas em produção. Em um time enxuto e de alta responsabilidade, você será referência de qualidade na parceria com desenvolvimento e produto, ajudando a priorizar o que importa e a liberar entregas com confiança.
No seu dia a dia, você vai: • Planejar e executar testes funcionais, de regressão e exploratórios em fluxos de Investimentos • Validar entregas em Android e iOS, instalando builds, reproduzindo cenários e documentando evidências • Testar APIs e integrações (cenários de sucesso, erro e regras de negócio) • Apoiar times de desenvolvimento e produto na definição de critérios de aceite e na leitura de risco antes de releases • Registrar e acompanhar defeitos, • Participar de testes de regressão de release, retestes e validações pós-deploy • Evoluir checklists, massas de teste e estratégia de automação em conjunto com o líder e os pares de QA • Colaborar com um time que cobre investimentos críticos em ritmo de fintech, com comunicação direta entre QA, dev e gestão
O que buscamos
Obrigatórios: • Experiência com testes de software, com foco em aplicativo mobile (Android e/ou iOS) • Vivência em testes manuais estruturados (casos de teste, regressão, exploratório) • Experiência em teste de API/backend (validação de resposta, erros e regras básicas de contrato) • Uso de Jira (ou ferramenta similar) para gestão de defeitos • Boa comunicação escrita e oral • Organização e capacidade de priorizar testes
Desejáveis: • Experiência em fintech, banco digital, corretora ou app financeiro • Automação de testes mobile (Appium, Espresso, XCUITest) e/ou API (Rest Assured, Cypress ou equivalente) • Conhecimento de GitLab, pipelines de CI e fluxo de merge request • Familiaridade com validação apoiada em logs e métricas (Grafana, New Relic ou similar) • Vivência com releases frequentes e critérios de go/no-go em ambientes ágeis
Benefícios • Vale-alimentação e Vale-refeição • Plano de saúde e odontológico • Seguro de vida • DayOff de Aniversário • Baby On Board e Sala de Amamentação • Licença parental estendida • Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência • Wellhub e Grupo de Corrida Inter • Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe • Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet • Cartão Prime Inter • Programas de treinamento e capacitação internos
Etapas do Processo Seletivo • Triagem de currículos; • Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga); • Assessments; • Entrevista com Time de Talent; • Teste técnico (quando necessário); • Entrevista com a liderança; • Proposta de Contratação (Offer);
Text as published by Inter Carreiras. We don't edit postings; apply and ask questions on the employer's site.