About the role
Ihre Aufgaben
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für den Bereich E-Commerce. Dies umfasst sowohl den Amazon-Auftritt als Seller als auch den eigenen Online-Shop und die längerfristig die Entwicklung von Multichannel-Strategien. Sie koordinieren gemeinsam ein Team von mehreren E-Commerce-Mitarbeiter:innen und arbeiten eng mit der benachbarten E-Commerce-Grafik-Abteilung zusammen, die aus spezialisierten Designern besteht. Ihre Aufgaben im Detail:
- Amazon-Management: Verantwortung für den Amazon-Shop, inklusive der Optimierung der Produktlistings, Pricing-Strategien, A+ Content und Amazon-Marketing/-Ads. Sie setzen die besten Praktiken für Sichtbarkeit und Conversion-Optimierung um.
- Online-Shop-Management: Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung des eigenen Online-Shops, insbesondere in den Bereichen UX/UI, SEO- und Conversion-Rate-Optimierung.
- Führung des E-Commerce-Teams: Sie leiten das E-Commerce-Team, fördern seine Weiterentwicklung und stellen sicher, dass alle Teammitglieder ihre Potenziale optimal einbringen können.
- Koordination mit der Grafik-Abteilung: Enge Zusammenarbeit mit der benachbarten E-Commerce-Grafik-Abteilung um sicherzustellen, dass visuelle Inhalte, Werbematerialien und Shop-Designs mit der E-Commerce-Strategie harmonieren und die Markenidentität stärken.
- Wachstumsstrategie: Sie identifizieren und implementieren Wachstumschancen im E-Commerce-Bereich, sowohl im Hinblick auf Umsatzsteigerung als auch in der Expansion auf neue Vertriebskanäle.
- Datenanalyse und Reporting: Verantwortung für die Analyse von E-Commerce-Kennzahlen und Performance-Daten (z.B. Umsatz, Bestellungen, Traffic) sowie die kontinuierliche Optimierung der Geschäftsprozesse.
- Multichannel-Strategie: Langfristig Entwicklung und Umsetzung einer Multichannel-Strategie, um unsere Präsenz auf weiteren Marktplätzen und Kanälen auszubauen.
- Kommunikation und Reporting: Regelmäßige Kommunikation der E-Commerce-Performance. Reporting von KPIs und den Fortschritten der laufenden Projekte. Sie sind direkt der Geschäftsleitung unterstellt.
Ihr Profil
Wir suchen einen erfahrenen Senior E-Commerce-Manager (m/w/d), der (Leitungs-)Erfahrung im E-Commerce-Bereich hat und in der Lage ist, Teams zu motivieren, zu entwickeln und erfolgreich durch komplexe Herausforderungen zu steuern. Sie haben Erfahrung im Amazon-Verkauf, im Management von Online-Shops und in der Zusammenarbeit mit kreativen Abteilungen.
- Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce-Management, insbesondere Amazon und der Führung eines eigenen Online-Shops. Erfahrung mit weiteren Marktplätzen und Vertriebskanälen ist von Vorteil.
- Führungskompetenz: Sie haben bereits Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von interdisziplinären Teams (E-Commerce und Grafik) und können eine erfolgreiche Zusammenarbeit fördern.
- Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in Amazon Seller Central, Performance-Marketing (z.B. Amazon Ads), Webanalyse, UX/UI sowie gängigen E-Commerce-Plattformen.
- Analytische Fähigkeiten: Sie haben eine ausgeprägte Fähigkeit, Daten zu analysieren und diese in umsetzbare Strategien zu überführen.
- Kommunikationsstärke: Sie sind ein Kommunikationsprofi und können sowohl im Team als auch in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen klar und effektiv kommunizieren – auch in der interdisziplinären Zusammenarbeit mit der Grafik-Abteilung.
- Kreativität und Innovationsgeist: Sie bringen kreative Ideen ein, um die visuelle und funktionale Gestaltung unserer E-Commerce-Kanäle zu verbessern und das Kundenerlebnis zu optimieren.
- Selbstständigkeit: Sie arbeiten eigenständig, haben einen klaren Fokus auf Ergebnisse und die Fähigkeit, strategische Entscheidungen schnell und effektiv zu treffen.
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, E-Commerce, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung.
Warum wir?
- Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen. - Die Möglichkeit, die E-Commerce-Strategie aktiv zu gestalten und den Erfolg des Unternehmens langfristig zu sichern. - Ein motiviertes Team und enge Zusammenarbeit mit der Grafik-Abteilung, um eine einheitliche Markenpräsentation über verschiedene Kanäle hinweg sicherzustellen. - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten. - Ein unbefristeter Vertrag, der Ihnen Sicherheit gibt. - Fahrtkostenübernahme, wenn Sie die öffentlichen Verkehrsmittel nutzen. - Monatlich einen steuerfreien Benefit in Form einer Sachbezugskarte nach der Probezeit - Kostenfreie Getränke im Büro – ob Kaffee, Wasser oder Softdrinks, bei uns bleiben Sie immer gut versorgt.
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