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SDR (Sales Development Representative)

Kruger NearShore LLC - Rekluti · Quito, Pichincha, Ecuador

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About the role

Misión del Puesto

Generar y calificar oportunidades de venta para el equipo comercial mediante la prospección activa de clientes potenciales, el primer contacto estratégico y la identificación de necesidades, asegurando que los leads entregados al equipo de ventas cumplan con los criterios de calidad definidos por la organización.

Funciones y Responsabilidades

Prospección y Generación de Leads

- Identificar y prospectar clientes potenciales a través de llamadas, correos, redes profesionales y otras herramientas digitales.

- Investigar empresas y contactos para identificar tomadores de decisión.

- Ejecutar campañas de outbound e inbound según la estrategia comercial.

Calificación de Oportunidades

- Contactar y calificar leads según criterios definidos (necesidad, presupuesto, autoridad y tiempo).

- Identificar necesidades iniciales del cliente en soluciones de software y servicios cloud.

- Registrar información relevante y detallada en el CRM.

Gestión Comercial

- Agendar reuniones calificadas para el equipo de ventas (Ejecutivos / Account Managers).

- Hacer seguimiento a leads en distintas etapas del embudo comercial.

- Asegurar una correcta transición de oportunidades al equipo de cierre.

Soporte al Equipo de Ventas

- Colaborar con marketing y ventas para mejorar la calidad de los leads.

- Apoyar en la mejora continua de guiones, mensajes y estrategias de contacto.

- Mantenerse actualizado sobre las soluciones tecnológicas ofrecidas por la empresa.

Requisitos del Puesto

- Formación en Administración, Marketing, Sistemas, Ingeniería, Comercial o carreras afines.

- Interés o experiencia inicial en ventas B2B (deseable).

- Conocimientos básicos de tecnología, software y/o servicios cloud.

- Manejo de herramientas CRM y ofimáticas.

- Deseable experiencia en prospección telefónica o digital.

Competencias y Habilidades

- Comunicación clara, persuasiva y profesional.

- Orientación a resultados y cumplimiento de metas.

- Capacidad de investigación y análisis.

- Organización y seguimiento.

- Resiliencia y manejo de objeciones.

- Trabajo en equipo y aprendizaje continuo.

Indicadores de Desempeño (KPIs)

- Leads calificados generados (SQL).

- Reuniones efectivas agendadas.

- Tasa de conversión de lead a oportunidad.

- Calidad de la información registrada en CRM.

Formación Académica

- Estudios técnicos o universitarios en curso o finalizados en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial, Sistemas, Informática, Ingeniería Industrial o carreras afines.

- Se valorará formación complementaria en ventas, marketing digital, gestión comercial, CRM o ventas B2B.

- Deseable conocimiento académico básico en tecnología, software, soluciones digitales o servicios cloud.

Text as published by Kruger NearShore LLC - Rekluti. We don't edit postings; apply and ask questions on the employer's site.

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Posted
Jan 8, 2026 (10 months ago)
First seen by us
Nov 11, 2026
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Nov 12, 2026
Source
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